¿Qué es el Sistema de Gestión de Desempeño?
Una introducción a lo que es el SGD, roles que intervienen, etapas, y sus componentes principales: escala ordinal, competencias, objetivos, evaluación global y reportes. ¿Qué es y para qué sirve el SGD? Es un proceso permanente para planificar, monitorizar, evaluar y potenciar el desempeño de las personas en el ámbito laboral. La evaluación del desempeño […]
